求人ID: 2507

人材コーディネーター

会社名：株式会社プレアデス

勤務地：東京都中央区日本橋

想定年収: 650万

募集要項

仕事内容

【福祉業界No.１の新規会員登録者(12万人超/年)を誇る人材紹介会社】
■医療福祉業界向けの人材紹介営業。強みの集客力を武器に増収増益を続け、
現在売上は業界2位!!目前に迫る業界1位を共に目指す仲間を募集しております!
【両面型なので個人法人双方に提案可能/最適マッチングを実現します】
■求職者面談(40名前後/月)■法人施設への採用支援・課題解決提案
【市場価値向上】対話の中で《潜在ニーズ》の仮説を立て最適な選択肢を提案する為、対人折衝/課題解決/仮説構築のスキルの向上が実現します!!
【TELならでは】高度なコミュニケーション能力獲得と高い生産性の実現
【成⾧環境】
《対話を通じてニーズを具現化する力》求職者様との対話を通じ【潜在的】なご希望や価値観をくみ取り最適な職場のマッチングを提案します。
《生産性の高いアウトプットを実現する力》
優先順位をつけ適切なスケジュールを考え業務に向き合うので、限られた時間の中で高いアウトプットを実現する効率性が磨かれます。
《マネジメントスキル》
会社の成⾧に合わせ昇進スピードが早い為早期にマネジメント経験を積むことも可能です。メンバーの成⾧や事業拡大の喜び肌で実感できます!!
【少数精鋭のチームで業界1位を目指す活力あるフラットな風土】
少人数のチーム制でメンバーがそれぞれの進捗を気にかけながらお互いの成⾧を支援しあいながら業務を進めています。
日々マネージャーがメンバーを気にかけ、部⾧とも週2回の『レビュー』と言われるMTGを実施、
仕事の進め方や課題の解決方法を一緒に考えアドバイスを実施するなどメンバーの成⾧を第一に考える育成方針です。

学歴

短大・高専・専門学校卒業

求める経験

【未経験/第二新卒歓迎《営業・販売・折衝経験者が活躍中!!》】
【必須】営業や販売にて目標達成に向け業務遂行をされてきた方
◎裁量大の環境で自身の成⾧と組織のダイナミックな成⾧に寄与したい方

年収

455万円～ 650万円

転職相談をする（無料）

会社情報

会社名	株式会社プレアデス
業種	人材ビジネス
資本金	5,000万円
設立年月	2006年4月
事業内容	【福祉業界特化型人材紹介/求人メディア】 ■ほいくジョブ(保育士/幼稚園教諭) ■ケア転職ナビ(介護福祉士/ヘルパー等) ■栄養士転職ナビ(栄養士/調理師等) ■PTOT転職ナビ(理学療法士/作業療法士等) ◎業界トップクラスの新規会員登録者数を誇ります
会社の特徴

転職相談をする（無料）

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介護施設マッチングコーディネーター

株式会社笑美面

想定年収: 650万

■業務内容営業／高齢者とその方のご家族の方に笑って過ごしていただくために、高齢者と施設の出会いを創出する業務 ■業務詳細入居検討者へのアプローチとして各地域のケアマネジャーを訪問し、在宅では介護が難しい高齢者をご紹介いただきます。その後ご紹介頂いた高齢者の方とその家族と面談し、どのような環境を望まれているかを丁寧にヒアリング。その内容に応じて、提携する3000の施設から適した施設を提案し、入居までのフォローをします。案件数は、1人10件/月から初め、多い社員は40件/月担当。（営業は全社で50名／平均年齢30歳） ★多くの高齢者やそのご家族から「ありがとう」の言葉を頂けます!

勤務地: 東京都板橋区板橋

求人ID: 2428

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リクルートメントコンサルタント

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中途採用を行う企業への人材紹介、求職者への転職先企業紹介双方のコンサルティング業務具体的な仕事内容 JACの特徴は、一人のコンサルタントが企業と求職者の「両方」のコンサルティングを担当すること。双方のニーズを理解することで、最適な機会提供を行います。経験や適性に応じて配属チームを決定します。 <仕事の流れ> （1）企業（既存・新規）から求人を入手し、募集背景、採用条件などを詳細にヒアリング（2）求職者との面談のなかで経験・スキル、適性を考慮した求人紹介（3）求職者の応募書類の添削および企業への人材紹介（4）面接日の調整（面接前の面接対策指導を行うこともあります）（5）企業および求職者に対し、ベストなマッチングを可能にするため、各々に情報提供や懸念の払しょくを行う（6）企業からの内定、求職者の入社意志確認 <クライアント企業について> 外資系企業、海外進出企業、国内大手企業を中心に取引をしており、企業トップや中枢部門、人事部が商談窓口となります。新規開拓もありますが、既存顧客との⾧い信頼関係の構築が重要な仕事です。 ※一人当たり15～20社程度の担当（深耕営業）。

勤務地: 東京都千代田区神田

求人ID: 2485

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未経験歓迎

キャリアパートナー

株式会社エス・エム・エス

想定年収: 600万

■業務内容: 医療・介護従事者（看護師、ケアマネージャー、栄養士、検査技師等）と事業所（病院、クリニック、介護施設）とのキャリアパートナーとして双方のマッチングを担当します。・対求職者…キャリアアップの希望や家庭の環境変化等により発生した転職ニーズに対して、求職者の方が満足のいく転職ができるように、登録後～入職まで一貫してサポートを行います。・対介護、医療事業所…欠員や増員等によって発生した介護、医療事業所の採用ニーズに対して、指定された期日までに求職者を提案できるように一貫してサポートを行います。 ■同社の魅力: 同社は、年間看護師の転職者人数15万名のうち、10万名の看護師が登録しており、業界内で圧倒的なシェアを持ち、医療業

勤務地: 東京都港区芝公園

求人ID: 2495

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キャリアコンサルタント

エムスリーキャリア株式会社

想定年収: 800万

医師の転職サポートと医療機関の採用サポートを行います。 1.顧客について転職を希望する医師を医療機関に紹介します。医師と医療機関の双方との折衝を行います。 2.商材について医師の様々な転職動機やキャリアプランに沿って、最適な医療機関を提案し、転職のサポートを行います。医療機関に対しては採用のサポートを行います。 https://www.m3career.com/services/ 3.営業手法・プロセスについて平均して月に7～9名のキャリアカウンセリングと医療機関の紹介を担当します。医師ひとりひとりに担当コンサルタントがつき、医師・医療機関の両面対応となります。医師の転職背景やニーズを深く理解し、本質的な問題解決となる適切な医療機関を探し、提案することが求められます。また、医療機関の提案だけでなく、面接時には同行して面接のファシリテートを行ったり、条件交渉や成約時の契約書面の作成など、医師が安心して転職できるよう、丁寧にフォローしていただきます。【やりがい】 1.未経験から医療、人材という両面での専門性を身につけることができます 2.医療という公共性が高く、高齢化社会でより一層重要性を増す分野において、やりがいを感じながら　直接貢献することができます 3.医師は専門性が高く、売り手市場でもあるため、医師ニーズに応じた求人創出や条件交渉など　医療機関との折衝機会が多く、自身の介在価値を実感することができます 4.医師採用を支援することは、医療機関の経営に大きなインパクトを与えるため、経営視点も持ちながら　医療機関の課題解決に貢献することができます【研修・キャリアパス】 1.入社後すぐに研修、座学とOJT（実務を通じての職業教育）を中心に、医療知識の向上や、対ドクターと接する上でのスキル向上を図ります 2.入社後3ヶ月目から目標を持ち、求職者を担当します ※定期的にOJTや事例共有会などの研修があります 3.単独で一定の成果を上げられるようになったら徐々にそれぞれの将来像に併せて目標を変えていきます・エキスパートとしてさらにマッチングの質を追求、次期エキスパートの育成に関与・チームリーダーとして部下を持つ・事業部内の他グループにおいて新規事業の企画・推進を担当